HP已经在做最后的准备，就要冲刺啦！

[admin]

noname.png

惠普内部邮件，虽然不是什么绝密级别，但是这样的好料我们绝不愿意放过，以下是邮件具体内容：

------------------------------

大家好，上次写于3月23日的邮件中，我说要实现组织结构调整，在初夏确定具体业务细节，并以此为基石，稳步推进惠普的webOS战略。到目前为止，没有人质疑我们的市场价值，对此我很激动，而且我们已经成功填补webOS领导团队的一些重要职位。

对于那些没有注意查看我们内部邮件系统公告的同学，请欢迎Paul Reid（webOS市场主任）以及Rohan Bartlett（webOS开发经理），Jennifer Safruk将主要负责webOS加拿大地区的销售业务，Jukka Tiitu四月一日正式加盟惠普，为推进我们手机业务与运营商的合作作出努力。

这些精英过去在各个领域和地区都有对推进市场快速发展以及为空白市场创造新机遇有着极佳的实战经验，webOS作为一个跨区域发展的系统，还有各种陆通和渠道方面的优秀人才，以后我会把他们逐一介绍给各位的。

这次集结起来的各路精英们，就是为webOS的庞大路线图提供各种支援，David Ge和包括我自己在内的几个人对webOS的未来充满信心，当然，这具体的webOS发展战略我们还不好现在透露，而且对于这些计划付诸实施还有些细节待我们继续努力。

下一代的webOS一定会令全世界兴奋，我们要让他适合所有人的工作生活需要，便利的沟通工具；方便的信息媒介；各种优质的软件项目，都即将在这个平台上发光发热，我们都希望通过不懈努力工作，让webOS取得成功。

定价与供货

涉及到webOS的出货与定价，其实压力不小，但我相信，价格和供货这两件事情在这些webos设备发布的时候不会让人们失望。我们会尽可能控制好一切。

但是，这仅仅是底线，是我们应该做到的，我们见到很多急于向市场推出的产品，结果他们的价格和用户体验让人失望（编者：这是说Playbook么？）。惠普不想步他们的后尘，我们会尽心尽力做好没个细节，尽可能向众人展示我们惠普的大企业风范，我们不坚持不懈的保持我们的产品一切良好，从价格，到供货，做工，到售后服务，等等等等，让我们的用户用着舒心，放心，开心。

我们正在严格监控产品原材料价格信息，希望在初夏发布的时候我们的价格能够保持最好的竞争力，在不同的区域，区域领导们会做出相应的价格策略以吸引消费者（编者：这个是说touchpad吧，没咬死定价就是说到时候价格还有的商量呗，话说最近惠普中国刚刚让符标榜回来，是不是也和webOS有关呢？）。

与开发者的关系

webOS平台让开发者开发应用更加容易，据我所知，各路webos开发商都在马不停蹄的投入到火热的开发中了。

开发人员已经接触到webos3.0的sdk了，相信他们可以为touchpad以及未来的webos设备开发出卓越的应用程序。
从这个月开始，我们将开办一个讲习班，为开发者深入了解和熟悉webos3.0的一系列的操作
最新的开发工具也日趋完善，为webos的开发给出了更给力的途径。

上述程序已经有了显著的进展，点击这里了解 Citrix

资源

最近一直有不少新的原材料通过PSGA网站（可能是HP内部网站）更新出来，最近添加的有竞争力的项目里面，更新了一个webos的视频，如果你想更多的了解webos以及touchpad的话，可以登录PSGA网站查阅。

销售培训

销售人员的成败基本上也就是我们成功与否的标志，我们对于最后一英里的销售环节尤为重视，培训团队正在开发相应的文案和课程，希望五月一日的时候他们可以完成，这些培训包括网络研讨会，电子版的学习课程，以及销售材料等等。

市场营销

在未来数星期内，你将听到更多我们关于销售的更多细节， 这些细节将证明我们强大的运营能力，我们将推出一个重大战略，多方位的市场推广及宣传活动将在五月底/六月初开始。这将包括全球各个国家和地区，由各个区域的惠普营销领导们推动展开。

就好像我以前的老板跟我说的那样，“现在是我们最关键的时刻。”全新的webOS即将到来，我只有有些客户急于想要看到我们那批新的webos产品，说真的，没有人会比我更急不可待的想要看到它们出现在货架上。但是，用户只会给我们一次机会，我们要抓住他，交出一份完美的用户体验，让客户们过目不忘！所以，我对你们工作的最大期盼就是：利用你们的经验和想象力，想出各种办法来，让新的webos对用户产生尽可能积极影响体验，让他们能够了解我们的平台、产品、策略、知道我们充满竞争力！Everybody on!

（编者：翻译完感觉很提劲啊，最后这个词儿，我想翻译成，兄弟们抄家伙跟我上！呵呵，我想还是留给大家意会吧，呼应最近的hp广告语。）


来自：胖鱼网